Coaching

COACHING EXECUTIVO

Processos e ferramentas seguras e efetivas no desenvolvimento de
executivos, gestores, líderes e supervisores.

Voltado diretamente para o desenvolvimento, aquisição e renovação de
competências, comportamentos, habilidades, atitudes e experiências, o
coaching executivo eleva diretamente os níveis de performance e de
resultados.

Tem como objetivo e propósito auxiliar e apoiar ao executivo e líder, na
expansão das suas percepções a respeito do seu perfil comportamental e do
seu estilo de gestão de forma a se obter uma postura e uma consciência mais clara, objetiva, assertiva e consistente em relação as suas metas e objetivos, assim como para com toda a sua equipe e time, desenvolvendo a excelência e a alta performance para toda a organização, tornando-se inclusive um multiplicador do conceito de coaching executivo.

Desenvolvimento:
– Competências Interpessoais
– Feddback & Feedforward
– Alta Performance
– Resultados Efetivos

Investimento: 30 sessões semanais
Incluso: Análise ferramenta Assessment (Competências Interpessoais)

COACHING DE VIDA / LIFE COACHING

Propósito, Satisfação e Qualidade de Vida, Objetivos e Metas Pontuais.
O processo de Life Coaching ou Coaching de vida, visa realizar os principais
objetivos pessoais e profissionais de forma a obter uma maximização dos
resultados, foco na solução e uma alta performance de vida.

Totalmente estruturado com base nos níveis de satisfação da vida (roda da
vida), crenças e valores, necessidades, SWOT e Metas SMART.
Busca desenvolver a capacidade do indivíduo de realizar mais em menos
tempo de forma assertiva e efetiva, buscando novos padrões de
comportamento e novos hábitos.

Desenvolvimento:
– Comportamentos & Atitudes
– Crenças & Valores
– Coaching & Mindset
– Qualidade de Vida

Investimento: 12 sessões semanais
Incluso: Análise ferramenta Comportamental (DISC)

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