Cursos

Desenvolver e potencializar resultados é minha missão crucial!

São aplicadas diversas atividades individuais e em grupo, dinâmicas e exercícios práticos.

Todos os cursos são baseados em 4 pilares essenciais ao desenvolvimento humano cuja metodologia foi desenvolvida por mim e intitulada como REAL Coaching.


Relacionamentos (Relationship)

Engajamento (Engagement)
Ação/Realização (Achievement)
Liderança (Leadership)

São utilizados alguns métodos e ferramentas como:

Jogo interior
Crenças e Paradigmas
Comunicação Apreciativa
Linha da Vida Executiva
Metodologia Disney
Feedback Positivo & Feedforward
Tabela Competências
SWOT
Golden Circle
Perdas & Ganhos

Entendemos que para o desenvolvimento humano é necessário:

Desenvolvimento de Liderança
Desenvolvimento de líderes voltado para maximização de resultados através de jogos, dinâmicas e ferramentas essenciais de forma a inspirar e motivar as equipes, líderes e liderados.

Trabalho em Equipe (Teamwork)
Desenvolver as habilidades das equipes de se comunicarem interpessoalmente e entender a diversidade de culturas, comportamentos, crenças e valores de seus pares, bem como alinharem seus objetivos com as necessidades estratégicas da organização.

Comunicação Empresarial e Interpessoal
Desenvolver a comunicação assertiva e estruturada, a influência positiva, conhecer os diversos perfis comportamentais, a importância de dar e receber feedback positivo e corretivo e a missão e propósito da organização

Desenvolvimento Competências
Desenvolver as competências de executivos e gestores, dentro do planejamento estratégico da empresa e do seu modelo de competências necessárias a cada cargo e função, gerando mais resultados efetivos na execução de suas atribuições e de suas metas.

1
Olá, como posso lhe ajudar?
Powered by